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教师意识形态教育心得体会(9篇)

时间:2025-06-08 17:23:39 浏览次数:

篇一:教师意识形态教育心得体会

  

  意识形态教育心得体会

  意识形态教育是一种旨在塑造个人和集体思想观念的教育形式。在我参与意识形态教育的过程中,有几个重要的体会和心得,我希望能够在此与大家分享。

  首先,意识形态教育帮助我形成了正确的价值观和世界观。通过意识形态教育,我明白了人应该积极向上地面对生活,以勇于担当的精神面对困难和挑战。同时,意识形态教育还教导我要尊重他人的意见和权益,包容不同的观点和文化。这些正确的价值观和世界观,使我在与他人的交往中能够更加理解和尊重对方,促进社会和谐。

  其次,意识形态教育培养了我对社会责任的认识。意识形态教育教育我们每个人都有社会责任,我们应该为社会做出积极的贡献。通过意识形态教育,我深刻体会到一个人的幸福不仅仅取决于个人利益的追求,更在于能够为他人谋求利益,并在社会中发挥作用。因此,在日常生活中,我尽力去关心和帮助周围的人,参与社会公益活动,这使我感到非常有意义和满足。

  再者,意识形态教育提高了我分析思考问题的能力。通过意识形态教育,我学会了客观分析问题,从不同角度来思考和理解事物。这种思维方式使我能够更全面地看待问题,不会被表面的现象所迷惑,而是能够从深层次去理解问题的本质。这种分析思考的能力在学习和工作中特别有帮助,使我能够更好地解决问题和做出决策。

  最后,意识形态教育使我更加珍惜和感恩生活。通过意识形态

  教育,我明白了生活中的一切都来之不易,我们应该感恩于自然的恩赐和社会的关怀。意识形态教育告诉我要尊重自然环境,保护生态平衡,使我们的后代也能够享受美好的生活。这种珍惜和感恩的心态使我更加积极向上地生活,努力工作,同时也能够更好地处理生活中的各种挫折和困难。

  总之,意识形态教育在我成长过程中起到了非常重要的作用。它帮助我形成了正确的价值观和世界观,提高了我对社会责任的认识,培养了我分析思考问题的能力,使我更加珍惜和感恩生活。我相信,通过意识形态教育的深入推广,我们的社会将会更加和谐、进步。

篇二:教师意识形态教育心得体会

  

  教师意识形态领域心得体会

  教师在意识形态领域的心得体会

  在当今时代,网络和移动互联网成为了思想、信息和社会舆论的主要集散地,尤其是微博、微信等社交媒体的兴起,使社会舆论形成、发展的内在机制和基本形态都发生了深刻变化。在这样的背景下,高校师生的思想空前活跃,有着很强的话语能力。因此,我们需要加大工作创新的力度,更加讲究策略和方法,不断提高意识形态工作的科学化水平。

  首先,我们需要主动加强网络阵地建设,提高掌握社会主义意识形态领导权的水平。一方面,我们需要密切关注网络发展的新动向新趋势,借力新媒体新平台,主动融入师生关注度高、使用频繁的网络社区。另一方面,必须建设和掌握可信、可管、可控的网络阵地,这样才可能在丰富思想内涵、引领价值追求、提升审美品位、增强文化底蕴上下功夫,为高校党委牢牢把握思想政治教育和意识形态工作主阵地与领导权奠定基础。我们还需要主动走到意识形态工作前沿,用深入浅出、生动活泼的话语为青年学生答疑解惑,更好地向他们灌输社会主

  义意识形态。同时,我们也应该高度重视网络作为思想政治教育主渠道的作用,充分用好各类网络平台,建好网络阵地,通过平等对话和高质量的发言,引导青年,赢得青年。

  其次,我们需要加强网络素养教育,提升青年学生的认识水平和面对不良信息时的“免疫力”。XXX通过整合管理实践和教学科研等各方面资源,规划建设全校性的“网络教研室”,着力推动网络素养教育进入课堂教学,将其作为当代大学生思想政治教育的重要组成部分,放在与专业教育、通识教育同等重要的位置加以考量。我们可以通过课堂教学的传统形式,全面、系统、深入地解读网络社会的各种新现象、新问题和新规律,以“系统讲授”的方式进行网络素养教育。同时,我们还可以通过课堂互动、案例讨论、小组报告、课外实践等多种途径,以“深度启发”的方式,使学生深刻理解课堂讲授要点,以加快养成网络社会中健康发展的基本技能和素质。

  家根本利益的问题坚决维护,同时注重舆论引导和疏导,避免过度渲染和扩大化。

  在完善舆情综合防控体系的同时,还需加强网络安全保障。网络安全是一个国家和社会的重要安全领域,也是学校的重要工作之一。加强网络安全保障,可以有效预防和应对网络攻击、网络病毒、网络诈骗等安全事件,保障学校信息系统的正常运行和学校师生的信息安全。同时,还应加强网络安全意识教育,提高师生的网络安全意识和防范能力,增强网络安全的整体防范能力。

  最后,要加强舆情监测和分析,及时掌握网络舆情动态和变化趋势,为学校的决策提供科学依据。舆情监测和分析是舆情工作的重要环节,可以帮助学校及时了解舆情动态和社会热点,及时采取应对措施,避免因为疏忽而引起不必要的负面影响。同时,还可以通过舆情监测和分析,了解学校在师生中的声誉和形象,及时发现问题和不足,加强自身建设,提升学校的品牌形象和社会影响力。

篇三:教师意识形态教育心得体会

  

  教师学习意识形态心得体会

  教师学习意识形态心得体会

  随着现代化进程的加速,社会对人才的要求也越来越高,人才不仅要有专业知识,更要具备高尚的思想道德素质。作为教育工作者,我们的使命就是为社会培养人才,帮助学生塑造正确的人生观、价值观和世界观。因此,教师的学习意识形态至关重要。

  作为一名普通的小学教师,我认为自己对于意识形态学习的意识并不够强烈,然而在学习过程中,我体会到,意识形态学习既是对自我教育的一种完善,更是对学生教育的一种启示。在学习过程中,我更加意识到教育不仅是知识的传授,更是对学生思想启示的过程。

  通过此次学习,我认识到意识形态批判对于我们教师的重要性,也明白了要如何寓意识形态批判于我们的教学生活。作为教育工作者,我们不仅要关注学生的学业成绩,也要关注他们思想道德素质的发展。只有通过我们自身的成长和进步,才能够带领学生迎接未来的挑战,发挥自己的作用。

  在我看来,教师学习意识形态最重要的就是要有正确的思维方式和志愿精神,这样才能做到正确引导学生。教师的思维方式应着重培养独立思考、科学思维,加强逻辑思考,不断发现问题和解决问题的能力。而教师的志愿精神则是要积极投身

  各种公益事业,在生活中以自己的实际行动示范正确的道德品质,为学生树立榜样。

  在教学实践中,我也注意到了意识形态对于我们的影响。在授课时,我们应该注重语言的准确性,结构的严谨性,表达的条理性和感人性,用我们优秀的课程去感染学生。教师在授课时,不仅应该注重内容的传递,更应该注重思想的启迪,用自己的知识让学生在思想上得到提升,促进他们对于人生的正向发展。

  总之,教师学习意识形态的过程,是一个不断提高自我的过程,是一个从内心深处发出来的一种信念。我们应该坚信,在不断的学习和实践中,我们必将成为我们学生的良师益友,为学生创造更加美好的未来。

篇四:教师意识形态教育心得体会

  

  师德师风及意识形态教育心得体会

  教师对学生的爱,即是敬业精神的核心,又是教师高尚品德的自我表现。经历了师德师风的培训,作为老师的你不妨来写一篇师德师风心得和我们分享。你是否在找正准备撰写“师德师风及意识形态教育心得体会”,下面小编收集了相关的素材,供大家写文参考!

  #****师德师风及意识形态教育心得体会1教师队伍是我国教育事业改革与发展的主导力量和决定因素。要办好教育,要稳步推进素质教育和新课程改革,必须坚定不移地建设和造就一支师德优、业务精、作风正、能够让人民群众满意的高素质教师队伍。

  经过这次师德师风教育学习,让我觉得要使教师转变教育观念,重德为师,爱岗敬业,依法治学,忠诚于党和人民的教育事业,为人师表,要在加强和改善教师思想政治教育、职业梦想教育、职业道德教育的同时,重视法制教育和心理健康教育;要加强师德的制度建设和教师的师德、业务考核管理;要大力弘扬尊师重教的优良传统,千方百计地为教师办实事、办好事,不断改善教师的工作、学习和生活条件,为教师教书育人创造更为良好的社会环境;热爱学生、尊重学生、关心学生,以爱执教,刻苦钻研教学业务,不畏艰难,进取进取,勇于创新的高尚师德。在邓小平理论和“三个代表”重要思想指导下,坚持以人为本、以德立教、爱岗敬业、为人师表,不断提高思想政治水平和业务素质,以高尚的情操引导学生德、智、体、美全面发展。做为人民服务的教师,做让人民满意的教师。

  经过师德师风的教育学习,我对开展师德师风教育活动的重要意义有了较明确的认识。师德建设决定教师队伍建设的成败,也就决定教育事业发展和改革的成败。教书育人,教书者必先学为人师,育人者必先行为世范。教师职业的特点决定了教师必须具备更高的素质,而师德是教师最重要的素质,是教师的灵魂。师德决定了教师对学生的热爱和对事业的忠诚,决定了教师执着的追求和人格的高尚;另一方面,师德直接影响着学生们的成长,教师的梦想信念、道德情操、人格魅力直接影响到学生的思想素质、道德品质和道德行为习惯的养成。高尚而富有魅力的师德就是一部教科书,就是一股强大的精神力量,对学生的影响是耳濡目染的、潜移默化的、受益终生的。所以,针对师德师风建设中存在的、人民群众反映比较强烈的热点或突出问题,开展师德师风教育活动是极有必要的,加1强师德师风建设也是全面推进素质教育和实施新课程改革的必然要求。

  对照教师法等法规和教师职业道德规范,我认为教师应注意从下头四个方面加强学习和修养,才能更好地担负起培养“有梦想、有道德、有文化、守纪律”的中国特色社会注意事业接班人和建设者的重任。

  一、热爱教师职业是做好教学工作的前提。教师职业也是社会的必要组成部分,我们不应当只把教师作为一种职业,更应当把教书育人作为终生奋斗的事业。每一个人都是平凡的,在平凡的岗位上能发挥应有的作用就是伟大的。

  二、在教学的过程中坚持正确的方向。要结合教学,宣传马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想,在教学过程中,引导学生树立正确的人生观、世界观、价值观;养成正确的资源观、环境观、人口观和可持续发展的观点;宣传知识来源于实践的观点。告诉学生任何知识、公式、定理、定律都是人类总结生产实践获得的。告诉学生仅有学好科学文化知识,进取参加体育活动,进取参加社会实践活动,才能具有为人民服务的本领,我们“提高全民的素质”的伟大梦想才能得以实现。在当今知识经济时代,仅有掌握足够的知识,才能适应飞速发展的社会对人才的需要,才不会被时代淘汰,才能有所作为,才能成为中国特色社会主义合格的建设者。

  #****师德师风及意识形态教育心得体会2上海交大一位普通老师晏才宏的命运,受到很多媒体的关注。这位被许多学生评价为“碰到过的最好的老师”,因为没有论文,没有科研成果,直到去世一直是个讲师。可是学生却希望高校多一些这样“问心无愧”的好讲师。和研究机构不同,大学最基本的功能还是教书育人。能考上大学的自然都是可造之材,能不能通过大学的学习成为真正的人才,关键就在于老师的指点。能够得到名师的循循善诱,往往可以收到“胜读十年书”的功效。

  其实要把一堂课上好并非易事。已故的北师大校长陈垣曾感慨,自己研究数月的成果有时还不够一堂课来讲。中国新闻史专家方汉奇讲了多年的中国新闻史,史实早已烂熟于胸,但每次上课前依然会认真准备两个小时,增加最新的发现与感想。为了考证民国初年黄远生被害的真相,他去美国访问时曾专门到旧金山;为了了解邵飘萍在日本的流亡生活,他也曾到日本查寻,力争接近历史的真实。研究成果放到教学中,更令学生耳目一新。

  现在相当一批教师对教书不感兴趣,导致教学水平下降。对于一些老师来讲,课可以少上或不上,但论文不能不写,科研不能不搞,而且在有的学校,5搞科研可以折算成课时,课时却不能折算成科研。讲课凑合了事,误人子弟,受害的是国家的未来。

  说到底,学生才是教育的服务对象,学生满意的教师才是好教师。教师潜心科研并没有错,学校鼓励教师从事科研也没有错,但让教学上有成就的老师坐职称的冷板凳,这让人心寒。所以,有人建议要像鼓励科研一样鼓励教师上讲台,可以制定教学、科研两类考评指标,由教师自愿选择。选择以科研为主的老师,课可以少上一点;而选择以教学为主的老师,论文就不用写太多。当然,如果处理得当,大学的教师是可以将教学与研究都做得很好的。曾经听清华的老人讲起朱自清先生。他是当时清华中文系的系主任,是名教授,又是大散文家,却亲自教中文系最基础的写作课,亲自为学生改作文卷子,碰到写得好的习作便亲自修改并推荐给有关的报刊发表,对待学生像一团火一样。在完成教学、处理好系里杂务的同时,他还继续语言学、美学、文学史的研究,并且不间断地进行文学创作。

  桃李满天下,薪尽火相传,对于教师,这才是人生最大的幸福。

  #****师德师风及意识形态教育心得体会3我们所处的时代是个信息化时代,各行各业一日千里、日新月异,教师行业也不例外,因此,要想成为一名优秀的教师,让学生学得简单,教者教得愉快,确实是件不容的事。教师每一天担负着繁重的工作,在这种状况下,就更应加强师风师德建设。近段时间来,透过学习《中小学教师师德行为规范》,心中不由得产生一种对教育事业强烈的职责感和使命感,应集中精力、集中力量承担起培养下一代人的职责,塑造为人师表的良好形象。

  一、爱岗敬业,乐于奉献

  教师要做到爱岗敬业,首先就就应热爱教育、热爱学校,树立坚定的教育事业心。只有我们真正做到甘愿为实现自己的社会价值而自觉投身这种平凡工作,对教育事业心存敬重,甚至能够以苦为乐,以苦为趣,才能产生巨大的拼搏奋斗的动力。教师的劳动是平凡的,教师的生活是清苦、清贫的。但教师在知识结构的近善方面有自求自得的充实感,在精神寄托方面有育天下英才的自豪感。在思3想、信息、交流方面有“究天下之际,通古今之变,成一家之言”的独立感,在人际沟通方面有师生相处融洽谐和的亲切感。我们的工作,使无知的玩童变成了优秀学生,使迷惘的青少年成为祖国的栋梁,我感到欣慰。人的一生是就应有个明确的目的,为理想而奋斗,虽苦但乐在其中。热爱教育事业,关心学校关注事业的发展,这是每个教师都应具备的。在实际工作中,珍视为人师表这份荣耀,严格要求自己,才能赢得学生的爱戴,家长的信赖和领导的认可。

  二、善待学生,安于教学

  教育学生,最重要的是要倾注爱心。教师没有深切的爱就难以收到理想的教育效果。用爱心架起师生心灵的桥梁,注意寻找他们身上的闪光点,及时给予表扬,增强学生学习的自信心。热爱学生、关心学生的生活,及时了解学生的思想状况,及时排解学生的思想困惑,公平地处理学生之间的矛盾纠纷。理解“差生”,从不冷嘲热讽,而是耐心地帮忙他们找差距,给他们安排适当的主角,让他们找到自己的位置,感觉到自己存在的价值。对于他们的一点点进步及时给予鼓励,使他们感到自信。

  三、热爱学生,建立良好师生关系

  热爱学生,是教师所特有的一种宝贵的职业情感,是良好的师生关系得以存在和发展的坚实基础。教师对学生的爱,与一般的人与人之间的爱有所不同。它不是来源于血缘关系,也不是来源于教师的某种单纯的个人需求,而是来源于人民教师对教育事业的深刻理解和高度职责感,来源于教师对教育对象的正确认识、满腔热情和无限期望。因此,我们说,师爱是一种充满科学精神的、普遍、持久而高尚的爱。教师越是满怀深情地去爱学生,就越能赢得学生对自己的爱,良好的师生关系就越是能迅速地确立起来并得到健康的发展。这种爱的交流是学生成长的催化剂,它能够有力的把学生吸引到教育过程中来,激发学生进行自我教育的动力,推动学生朝着培养目标所指引的方向攀登。因此,作为教师在培植和处理师生关系的过程中,首先应当做到的就是热爱学生。

  苏霍姆林斯基也以前说过:“我一生中最主要的东西是什么呢我会毫不犹豫地回答:热爱儿童。”可见,乐于把爱奉献给全体学生是我们必备的道德素质。

  热爱学生,就要尊重学生、信任学生。尊重学生的人格和自尊心,尊重学生的个性、爱好和保密。只有尊重学生,信任学生,才能建立一种平等、和谐的师4生关系,才能培养出人格健全的学生。任何简单、粗暴、片面的做法,都可能给学生带来消极的影响。因此不允许教师粗暴批评、压制、体罚、训斥、辱骂、讽刺学生。

  俗话说:“良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒”。当学生遇到困难时,就要用热情的话语鼓励他;当学生受窘时,不妨说句解围的话;当学生自卑时,别忘记用他的“闪光点”燃起他的自信心;当学生痛苦时,应尽量设身处地地说些安慰话;当学生犯错误时,换个角度想一想,假如自己是犯错学生时需要听哪些话。对学生要有友善的态度,与学生交谈常要换位思考,使学生从心底里体会到,老师的所作是为了学生好,是为了学生的发展。只有坚持这样做,才能建立良好的师生关系,才能树起良好的师德形象。

  四、廉洁从教,严于律己

  廉洁从教是处理教育教学活动与个人利益之间关系的准则。在新的形势下,把廉洁从教作为教师道德规范,更具有鲜明的现实性和针对性。

  廉洁从教就是要求教师在整个教育教学生涯中坚守高尚情操,发扬奉献精神,自觉抵制社会不良风气影响,不利用职务之便谋取私利。教育本身作为一种育人活动,不能用经济活动规律代替教育活动规律,不把育人过程等同于商品交换过程。近几年来有些人把教育活动作为营利性活动,把赚钱当作一切活动的出发点,对教育事业和教师形象带来严重的负面影响。廉洁从教是教师堪称人师的人格前提,是社会对教师素质要求的重要资料,也是教师育人的品德基础。教师廉洁从教有助于良好社会风气的构成和发展。

  1、树立正确的义利观。坚持大义为先,私利居次,要抵制金钱、名利的x拒腐蚀、不取不义之财、非法之利,不贪受学生及家长的财物,不贪占群众与他人的财物,不沾染社会上的不良恶习,始终以廉洁的道德品行为学生与世人作出表率。

  2、公正执教。廉洁从教,在教育教学活动中公平、公正地对待每一个学生,不能因学生性别、智能、家庭状况、学生家长等差异而采取不同的态度和情感模式。教师从教的公正性,充分反映了教师人格的崇高性。

  3、廉洁自律,洁身自好。教师应用廉洁的标准来进行自我约束,自觉持续清廉纯洁的作风,这是廉洁从教的最深厚的思想基础。认真学习科学理论,树立正5确的人生观、价值观,加强师德修养,养成廉洁自律、洁身自好的习惯。从小事情做起,不取一点一滴的不义之财,不索一针一线的非法之物。要长期坚持清廉自守,持之以恒,使教师廉洁自律的形象成为无形的教育力量。

  总之,加强师风师德建设,塑造为人师表的良好形象。不是一朝一夕的事,这需要长时间的教师自身的高尚人格来感染和教化学生,需要我们每一个教育工作者用自己的言行去实践,以求得社会对教师的尊重和理解。故然,作为一名教育工作者,透过学习我决心以于漪为榜样,时时处处为之高标准,严格要求自己,勤奋工作,用心进取,进一步加强师德师风建设,不断提高自己的业务潜力和水平,以饱满的热情和和蔼的工作态度对待每一个学生,时刻关爱学生的健康成长,言传身教、为人师表,为让每一位学生适应时代的发展作出自己应有贡献!#****师德师风及意识形态教育心得体会4“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。”到底什么是师德师风?所谓师德,就是教师具备的最基本的道德素养;师风,是教师这个行业的风尚风气。师德师风是教育工作者的灵魂。

  对于师德师风问题,不少教育家及国家领导人曾有过精辟的论述。孔子提出:“躬自厚而薄责于人”,“以身立教,为人师表”等;著名教育家叶圣陶先生说过:“教育工作者的全部工作是为人师表。都是必须具有高尚的道德品质和崇高的精神境界。”也说过:“教师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表。”人民教师,肩负着培养人和塑造人的神圣使命。毫不夸张的说,一个民族的希望,是通过教师托起的。教师不但教人以知识,使人从无知到文明,教师更重要的是教人以德,使人学会如何做一个高尚的人。一个民族的素质直接折射出这个民族的教育程度,反之,要提高民族的素质就必须有一支良好的教育队伍。踏上三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。

  作为一名普通的人民教师,认真备好每一堂课,认真上好每一堂课,不断提高自己的业务水平是根本,但仅仅做到这一点还不能说你就是一名合格的教师。作为教师,还应加强自身的人格塑造,要做一个高尚的人,有着良好素质的人,这进行必要的角色转换,要从传统的师道尊严中摆脱出来,要从家长的威严中解放出来,要从唯一正确的师长的假想中醒悟过来,学会倾听,学会理解,学会宽6容,学会欣赏,懂得赞美,善于交流,成为学生成长的伙伴,成为学生成长的引导者和鼓励者。对教师来说,最好的回报就是得到学生的真心拥戴。好的师德师风的一个具体表现,就是师生之间保持一种人格上的平等。相互学习、相互尊重。教师,是学生学习和效仿的榜样和楷模,身教重于言教,因此幽默风趣的谈吐,得体大方的着装,亲切热忱的态度,扎实渊博的知识,犹如和煦的阳光照射到学生的心灵上,使他们感到温暖、舒畅、轻松。融洽的师生关系可提高学生的学习效率,从而产生对教师的信任感,尊敬感。努力进取。作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的知识,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。如果自身散漫,怎能要求学生认真。要提高我们的自身素质,这要求我们年轻教师多听取学生和老教师的各种意见。并且自身不断的学习,积极学习,不断开辟新教法。任何事情都是双向的,学生如果看到老师这么努力、这么认真,付出这么多来教他们,我想他们肯定会首先在思想上对这位老师予以肯定,不会在学习的过程中对老师的教学态度持有怀疑,这样对学生的学习显然是很有利的。以身作则。教师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师的一言一行,学生均喜欢模仿,这将给学生成长带来一生的影响。因此,教师一定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到。坚持严于律己。

  这是我对师德师风的一些体会。我自己要从以上各方面努力。坚持不断地学习,使自己能在不断更新的知识中汲取营养,能够把自己所学奉献给学生,更会在道德和作风方面给学生以积极的影响。

  #****师德师风及意识形态教育心得体会5通过前几天学校组织师德师风教育的学习活动,使我进一步认识到作为教师在新时期的素质要求,学习师风师德心得体会。下面简单谈谈几点体会:

  一、敬岗爱业,要热爱教育事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心

  既然我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。

  二、加强政治学习,不断提高政治素养

  自己应该系统地学习《义务教育法》、《中华人们共和国教师法》、《教师资格条例》等法律法规文件,按照《中小学教师职业道德规范》严格要求自己,奉公守法,恪尽职守,遵守社会公德,忠诚人民的教育事业,为人师表。

  三、爱心是师德素养的重要表现

  崇高的师爱表现在对学生一视同仁,绝不能厚此薄彼,按成绩区别对待。要做到“三心俱到”,即“爱心、耐心、细心,”无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,特别对那些学习特困生,更是要“特别的爱给特别的你,”切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有耐心,对学生细微之处的好的改变也要善于发现,并且多加鼓励,培养学生健康的人格,树立学生学习的自信心,注重培养他们的学习兴趣。

  四、孜孜不倦,积极进取

  有句话说的好,没有学不会的学生,只有不会教的老师。这就向老师提出了更高的要求,不断提高自身素质,不断完善自己,以求教好每一位学生。怎样提高自身素质呢?这就要求我们一定要与时俱进,孜孜不倦的学习,积极进取,开辟新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻准备着用“一眼泉的水”来供给学生“一碗水”。

  五、以身作则、率先垂范

  教师的一言一行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,教师一言一行,一举一动,学生都喜欢模仿,将会给学生带来一生的影响,因此,教师一定要时时处处为学生做出榜样,凡是教师要求学生要做到的,自己首先做到;凡是要求学生不能做的,自己坚决不做。严于律已,以身作则,才能让学生心服囗服,把你当成良师益友。

  总之,作为一名人民教师,我们要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。提高自己的钻研精神,发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务知识,做到政治业务两过硬。用一片赤诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的师德塑造人。只有不断提高教师自身的道德素养,才能培养出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素质人才。

  师德心得

篇五:教师意识形态教育心得体会

  

  教师加强意识形态教育心得体会

  引言

  教师是社会主义意识形态教育的重要执行者之一,他们在教学过程中不仅仅传授知识,更重要的是塑造学生的思想观念和价值取向。意识形态教育是培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人的重要途径。本文将探讨教师加强意识形态教育的心得体会。

  一、理解意识形态教育的重要性

  意识形态教育是培养学生正确世界观、人生观、价值观的过程,是推动社会主义建设的重要任务。作为教师,我们应深刻理解意识形态教育对学生发展的重要性。只有通过有针对性的意识形态教育,才能引导学生树立正确的世界观和人生观,促进他们健康成长。

  二、培养学生正确的历史观

  在历史教育中,教师应注重培养学生正确的历史观。历史是人类经验的积累,通过学习历史,学生可以了解人类社会发展的过程和规律。教师应注重培养学生对历史的敬畏之情,让他们明白历史是不容篡改的,应以正确的态度看待历史事件和人物。同时,教师还应注重历史教育与当下的联系,引导学生把握历史与现实的关系,认识到自己作为当代青年所肩负的责任。

  三、促进学科教育与意识形态教育的有机结合

  意识形态教育并不是孤立存在的,它与学科教育应当相互促进、有机结合。教师要善于将社会主义核心价值观融入到学科教育中,使学生在学习过程中能够感受到社会主义核心价值观的力量。例如,在语文教育中,教师可以选取富有社会主义价值观内涵的文学作品进行解读,引导学生通过文学作品感受到社会主义核心价值观的魅力。在数学教育中,教师可以通过数学问题的设计,培养学生的逻辑思维和合作意识。

  四、打造有益于意识形态教育的教育生态环境

  营造有益于意识形态教育的教育生态环境对于培养学生的正确思想观念至关重要。教师应积极主动参与学校组织的各项活动,如班级活动、社团活动等,为学生提供一个积极、健康的成长环境。此外,教师还应注意学校和课堂上的语言环境,注重用正确的词汇和表达方式引导学生思考和表达。教师还可以通过多样化的评价方式,鼓励学生勇于表达个人观点,培养他们的独立思考和批判思维能力。

  五、不断提升自身意识形态素质

  教师作为意识形态教育的执行者,应不断提升自身的意识形态素质。只有具备良好的思想水平和意识形态觉悟,才能更好地引导学生。教师应多读书、多思考,提升自己的理论修养和综合素养。通过深入学习马克思主义理论,了解社会主义核心价值观的内涵,教师能够在实际教学中更加自如地运用这些理论,将其转化为教学实践的力量。

  六、与家庭积极合作,形成合力

  意识形态教育需要家庭与学校的积极合作,家庭是学生的第一课堂。教师应积极与家长沟通合作,与家庭共同培养学生的正确价值观。教师可以通过家庭作业的布置,邀请家长参加学校组织的教育活动等方式,加强与家庭的交流与合作。只有学校和家庭形成良性互动,形成合力,才能更好地开展意识形态教育。

  结论

  教师加强意识形态教育是推动社会主义核心价值观的重要任务。通过理解意识形态教育的重要性,培养学生正确的历史观,促进学科教育与意识形态教育的有机结合,打造有益于意识形态教育的教育生态环境,不断提升自身意识形态素质,与家庭积极合作,教师可以更好地履行自己的责任,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人。

  参考文献:

  [1]张斌.新时期教师加强意识形态教育的策略研究[J].北京教师,2021(01):26-27.[2]周菁菁,王红宇,张红英.提高教师意识形态教育能力的思考[J].北方教师,2020(08):99-100.

篇六:教师意识形态教育心得体会

  

  教师意识形态心得体会

  教师意识形态心得体会(通用10篇)

  教师意识形态心得体会

  篇1意识形态工作是党和国家一项极端重要的工作,加强高校意识形态阵地建设,是一项战略工程、固本工程、铸魂工程。

  一、高校加强意识形态工作必须从高校的中心工作抓起

  众所周知,高校具有培养人才、科学研究、服务社会、文化传承等四大职能,而要实现这四大职能必须从高校最为基本的知识传授活动——教学活动开始,正因为如此,我们平时在高校工作中常说教学工作是学校的中心工作,学校的其他工作都是围绕这一工作进行的。因此,高校加强意识形态工作必须从教学工作抓起。从目前高校宣传思想工作的现状看,高校在这方面工作的重点是树立“大宣教”的理念,加强思想政治教育与专业教育的融合度,通过专业教育使思想政治教育达到“入脑、入心”的效果,使社会主义核心价值观内化于心、外化于行,成为全体师生的价值追求和自觉行动。正如《意见》指出,要切实推动中国特色社会主义理论体系进教材、进课堂、进头脑,把统一使用马克思主义理论研究和建设工程重点教材纳入相关专业人才培养方案和教学计划。

  二、高校加强意识形态工作必须从课堂教学抓起

  高校的教学工作是由一系列教学活动组成的,如课堂教学、实践教学等,而在所有的教学活动中,课堂教学是高校教学活动的“主环节”“主阵地”。比如,在高校的专业人才培养方案或教学计划中,课堂教学的学分一般都占整个专业人才培养方案或教学计划的三分之二,其余三分之一才是实践教学,尽管近年来高校为了提高大学生的动手操作能力,增加了实践教学学分,但增加的幅度仍然不大,还是课堂教学“占据”着“主导”地位。因此,加强高校意识形态工作在首先抓好教学工作这一方法指导下,必须重点抓好课堂教学这个教学活动的“主阵地”。目前,高校课堂教学情况总体上是好的,学生满意度也比较高,但在某些方面与社会对培养高质量人才的期待相比仍

  有距离。加强高校意识形态工作在课堂教学上今后要在如下三方面进一步加强:一是转变教师的身份认同观念,让教师尤其是思政课教师认识到不仅肩负有专业教育的职责,也肩负有思政教育的职责;二是根据现代人才培养的要求,进一步提高教师的教学素质和教学能力;三是进一步发挥学生在课堂教学中的主体作用,增强课堂教学的互动性,激发学生学习的热情。

  三、高校加强意识形态工作必须从“三类人员”抓起

  高校人员主要由学生、教师、职工等构成。从目前高校人员规模看,通过前些年高等教育大众化政策的实施,高校的规模基本上都在万人以上,有的甚至有三四万人,可以说一所高校就是一个“小社会”。在这种情况下,做好意识形态工作难度非常大,加之当前全球化的深入发展使世界范围内的各种思想文化交流、交融、交锋更加频繁,巩固主流意识形态的难度加大,可以说做好意识形态工作任务是非常艰巨的。正如《意见》中所说,加强和改进高校宣传思想工作是一项重大而紧迫的战略任务。因此,面对如此庞大的规模和复杂的形势,高校加强意识形态工作必须先从重要人员抓起,即首先抓好青年教师、学生和重点人员这“三类人员”的`意识形态工作。因为青年教师和学生比较容易接受新的观点,愿意尝试新鲜事物,易于受不良思想的影响,而重点人员是那些在思想意识上已产生不良思想倾向,组织或传播一些不良观点的人。所以,加强意识形态工作必须先从这“三类人员”抓起。

  四、高校加强意识形态工作必须从网络新媒体抓起

  当今世界,互联网技术的迅速传播和广泛应用把人类带入了网络时代。由于互联网带来了信息传播的便捷性,西方国家利用网络对我们进行全方位的意识形态渗透,就成为其推行国际战略的重要组成部分。因此,网络时代,我国的意识形态安全就面临着种种挑战。加之近年来兴起的网络新媒体以其形式丰富、互动性强、覆盖率高等特点,对政治、经济、文化、社会环境产生了巨大影响,更需要高校增强引导舆论的能力,把握舆论主动权。在这种形势下,高校加强意识形态工作就必须把网络新媒体建设作为一个工作重点,通过网络新媒体建

  设进一步增强对意识形态工作的预见性分析和全局性把握,明确领导权、掌握话语权、强化管理权。关于网络舆论阵地建设的重要性,《意见》在加强和改进新形势下高校宣传思想工作的指导思想中特别强调,要以加强高校网络等阵地建设为重点,积极培育和践行社会主义核心价值观,不断坚定广大师生中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。

  五、高校加强意识形态工作必须从建设好智库抓起

  《意见》强调,高校作为意识形态工作前沿阵地,肩负着学习研究宣传马克思主义,培育和弘扬社会主义核心价值观,为实现中华民族伟大复兴的“中国梦”提供人才保障和智力支持的重要任务。要扎实推进高校思想理论建设,推进高校哲学社会科学创新体系建设,积极参与马克思主义理论研究和建设工程,加强中国特色社会主义理论体系研究中心等重点基地建设;要提升研究回答重大问题的能力,实施中国特色新型高校智库建设推进计划,定期开展师生思想政治状况调研,建立健全高校哲学社会科学研究分类评价体系,完善以质量和贡献为导向的评价机制。因此,高校作为意识形态工作的前沿阵地,作为科技第一生产力和人才第一资源的重要结合点,要发挥好自身优势,贯彻落实好中国特色新型高校智库建设推进计划,为实现中华民族伟大复兴“中国梦”,弘扬主旋律,传播正能量。

  教师意识形态心得体会

  篇2我校高度重视积极开展意识形态动员大会、努力构建做好意识形态工作的新格局、加强意识形态建设,努力建设一支高素质意识形态工作队伍。通过认真学习、感悟要做好新形势下意识形态工作,落实意识形态工作具有极端重要性、并具有极为重要的直接的指导价值和现实意义。

  做为一线教师需从师德建设起步,我一直认为能坚守自己的职业道德操守,真心热爱学生,同时用自己的知识素养、人格魅力去感染学生,做学生的榜样,这就是一名优秀的教师了。但通过这次意识形态之师德学习,让我对师德有了更深入的了解。随着时代的发展,社会对于人才的要求越来越高。创新能力又是人才竞争的重要方面。因

  此,我们的教育也把培养学生创新意识作为一个重要的方面,我们教师必须以此为目标。这就要求教师自身要具备创新精神和创新意识,才能站在新科技革命的高度,对学生进行启发性教育,培养对学生的创造能力,鼓励学生勇于探索。而教师创新意识的培养在于教师的终身学习。以下谈谈对于教师终身学习的看法。

  首先教师要学会学习。作为一线教师,我们工作在课程改革实验的最前沿,课改时刻要求我们把课改中提出的新要求、新观念贯穿于课堂的实践教学中。面对这一特殊性,我们教师必须时刻学习,不断更新自己的教学理念,因此我们教师也必须学会学习。除了平时常常钻研教材、研究教学参考书、学习专家的教育教学专著外,我们还要善于多方面进行积累、提高。如从平时的课堂教学实践中及时反思汲取资源。善于在任何时间,任何场合向任何人进行学习。如在教研活动、备课组等活动时主动参与交流,和同事平时进行的"相关谈话交流中。也可以利用网络资源向同行请教、探讨等。要广泛阅读。我们的学生接受能力强,时代的发展让他们接触了更多的新生事物,广阔的课内课外学习资源为他们知识的积累提供了更多的机会。我们在学校学习的那点知识,或者仅靠学习教育教学方面的知识已经远远不够传授了。我们必须进行广泛的阅读,这样才能走进学生,为学生传道授业解惑。只有这样才能用人格魅力来感染学生,和学生共同发展。随着时代的进步,教育的改革,当今的形势向每一位教师提出了严峻的挑战。正如陶行之先生所讲:要想学生好学,必须先生好学,惟有学而不厌的先生才能教出学而不厌的学生。因此,在今后的工作中,我将树立终身学习的观点,在师一日,便不可荒废半日。通过学习不断获取新知识,增长自身的才干,适应当今教育改革的新形势。就要有知识,这就要学习。同样,人们的观念需要更新,提高自己的道德水平,也更要学习。加强理论学习,是教师职业道德修养的必要方法。首先,教师要认真学习政治理论,树立正确的人生观,不学习理论,就不可能科学地、全面地、深刻地认识社会,认识人与人之间的正确关系,因而就不可能形成正确科学的人生观和世界观。不能矢志教育,义无反顾,以坚毅不拔的精神,战胜前进道路上的一切困难,为人民

  教育事业而努力奋斗。其次,教师要学习教育科学理论,丰富科学文化知识,掌握教书育人的本领。教师学习教育理论,掌握教育规律,按教育规律办事,才能更好的完成教书育人的职责,这本身是教师职业道德规范的一个要求。同时,通过学习教育理论,教师能进一步明确自己在教育教学中的主导地位,对学生的身心发展起重要作用,这就更能使教师进一步严格要求自己,加强职业道德修养。教师还应学习丰富的科学文化知识,只有广泛地学习有关的自然科学和社会科学知识,才能使教师从各种关系和联系中来认识和改造世界的任务,认识社会和人生。只有这样,才能真正做到在教书过程中育人。

  其次,教师要勤于实践磨练,增强情感体验,提高师德修养。教育实践也是教师职业道德修养的目的和归宿。师德修养的目的,在于形成良好的师德素质,提高教师实践能力。教师不仅要通过理论学习来分清是非,更重要的是要求身体力行,用这些认知指导自己的行动。培养自己的良好的品行。就像我国著名教育家蔡元培先生指出的那样,道德不是熟记几句格言就可以了事的,要重在实行。教育实践是正确师德观念的认识来源,只有在教育实践活动中,才能正确认识教育活动中的各种利益和道德关系,才能培养好自己的师德品质。教育实践还是不断进行教师职业道德修养的动力。教师道德品质修养不是一时一事而就的,而是要在教育实践中不断的探求,不断的认识,不断的完善,不断的提高。才能去教书育人,才能尊重学生人格、引导学生成才。

  再次,师德的另一体现是具有崇高的奉献精神。教师的工作责任重大而又极其艰辛。之所以说责任重大,是由于教师肩负着培育下一代接班人的责任。抽象地说,社会的未来掌握在教师的手中;之所以说艰苦,是由于教师工作条件艰苦,特别是在市场经济条件下,教师的社会地位、物质待遇较低,甚至处于相对清贫的地位。在此情况下,教师应当以社会责任为己任,无私奉献。否则,如果以待遇对待工作,那么,就可能在知识传授、教书育人中,难当重任。

  另外,师德最外在的体现:以身作则、为人师表。教师在教书育人中,除了言传,更要身教,要用自己的示范行为来教育学生,这就

  是为人师表。从一定角度上看,为人师表主要是强调教师要言行一致。要求学生学习的知识自己应当精通;要求学生崇尚的行为,自己应当行之;要求学生反对的行为,自己应当坚决杜绝。正所谓;其身正,不令而行否则,虽令不从。所以,每一位教师都应从自身做起,真正为学生树立一个模范的榜样,坚持以人为本、推动学生全面发展。不断加强学习意识形态。促进新形势下意识形态工作,把具有极为重要的直接的指导价值和现实意义的意识形态落实处推行下去,指引我们不断进步。努力前行!成为意识形态工作的行家里手。

  教师意识形态心得体会

  篇319日,自治区召开20**年度教育工作会议,确定了今年我区教育工作重点。自治区党委常委尔肯江·吐拉洪指出,今年教育工作要紧扣维护社会稳定和长治久安总目标、总要求,教育战线各级领导干部要成为全面深化改革的领航人,将改革要求坚决贯彻到底,抓好青少年思想政治教育、双语教育等重点工作,努力开创全区教育事业稳定发展新局面。

  加强思想政治教育,筑牢防范和抵御宗教向校园渗透防控体系。20**年,全区各类学校要坚持将社会主义核心价值观的培育和践行贯穿于基础教育、高等教育、职业教育和成人教育的各领域,落实到教育教学和管理服务各环节,覆盖到所有学校和受教育者,形成课堂教学、社会实践、校园文化多位一体的育人平台;在学校中深入开展好形式多样、内涵丰富的民族团结宣传教育活动,大力宣传“三个离不开”思想,用社会主义核心价值体系构筑新疆各民族共同文化和精神家园,使各族师生树立起中华民族共同体意识,成为维护民族团结的坚定力量;启动中小学德育骨干培训5年规划,推进德育与智育双赢共进工程,提高育人效果;高度重视教育系统意识形态领域斗争,坚决抵御和防范宗教向校园渗透,把握工作主动权。

  教育系统要把去极端化作为意识形态工作的"重点,深入开展反分裂反渗透主题宣讲教育活动,深刻揭批宗教极端思想反动本质及其危害性,坚决防止宗教极端势力及活动对学校师生的侵蚀。

  以内涵发展为主题、以南疆地区为重点,推进职业教育改革与发

  展。今年,自治区将围绕落实《自治区职业教育发展规划,把构建符合自治区发展实际的现代职业教育体系作为重要任务,以提高质量为重点,全面实施改革创新、推进协调发展、加强内涵建设、规范办学管理,不断提高服务经济社会发展的能力。具体从五方面开展:一是统筹职业教育改革发展;二是以推进改革促进质量提高;三是加快基础建设特别是纺织服装专业人才培养基地建设;四是着力推进南疆地区高中阶段教育普及,努力实现未升学初高中毕业生职业教育全覆盖;五是重视发展继续教育。

  重视双语教育质量提高。20**年自治区颁布的双语教育发展十年规划,明确了未来十年新疆双语教育的指导思想、基本原则、目标任务和工作措施。今年,自治区将加大对各地规划落实情况的督查指导力度,强化地方责任,积极、稳妥、有效推进双语教育。特别要加强对双语幼儿园管理、教师编制、保教人员标准配备、保障机制经费管理等方面的督查力度,进一步巩固和提高学前两年双语教育普及率。

  加强内地新疆学生培养管理工作。20**年,新疆内高班、区内初班都将扩招至1万人,内高班毕业生高考升学计划与协作计划要进一步争取优化招生专业结构,内职班则要在稳定规模的基础上进一步提升质量。今年我区内地新疆籍少数民族学生的规模将达到9万人,招生、管理特别是学生德育和思想政治教育任务将更为艰巨。自治区将在国家部委的支持下,加大对教育管理工作的政策研判和措施改进,配合办班学校开展工作。各地州也要加强支持与配合包括信息沟通,共同做好育人工作,实现培养目标。

  教师意识形态心得体会

  篇4光阴似箭,岁月如梭,为期十天的教师企业意识培训结束了。回眸在**的精华时刻,带给我的不仅仅是这些文字上的点滴记录,我想,每一次聆听,都是一个收获的季节,每一次感悟,都是一种精神的提升、每一句哲言,都蕴含一段艰辛的旅程,这就是影响力。

  清晰的记得,最享受的就是破冰活动、专家讲座、企业调研以及到人才市场招聘人才,这样的过程时而让我茅塞顿开、时而让我拍案惊呼、时而让我感慨万千、时而让我惊喜震惊,“受益匪浅”这四个

  字是我每天都会发出的感慨,总会在脑海里翻腾好几遍。

  人的进步也许悬于一念之间,只在刹那一刻擦出的火花。从表面上看,这样的培训仿佛并不能从根本上解决什么问题,而且很辛苦。每天培训的时间很长,内容很多很杂,从早晨九点开始到下午五点才结束。可是给我们培训的老师大多有丰富的企业实战经验并有一定的理论高度。虽然埋怨过、抱怨过,但静心思考就会因精神上的快乐而冲淡得毫无踪影了。“问渠那得清如许,为有源头活水来。”只有外界逼人的春风,清澈的流泉,飞速的火车,才能带给人本质上的革命,才能带出脱胎换骨的变化。

  不走寻常路的培训

  本次培训与我以往参加过的培训还是有所不同的。它具备了很多的优点。

  第一,培训内容实用性很强。比如番茄钟时间管理、创建思维导图、企业调研、现场招聘、ppt的制作、服务领导的十大实战技巧等一系列学习活动能梳理我们的教学思路,促使我们整合各方面的有力资源,更好的理解企业文化和校企结合的意义,为我们今后能将企业意识运用到具体的教学和教育工作中打下了扎实的实践基础。

  第二,培训形式新颖有趣,着力于培养学员们的企业、合作意识。能激发大家的创新思维,迅速树立团队合作意识,增强团队的凝聚力,为后续培训打下基础。

  第三,课堂属于开放式,气氛轻松。各组员可以自由的发表自己的意见。打破了传统培训的教学规律。

  触动人心,意义非凡

  同时对我来说这次培训,也有深远的意义。

  第一,它让我“撞”入了一种求学的氛围。职高教师不学习,不到两年就是职高生;职高教师不学习,上课只会两句话:不要闹,不要睡觉。一想到不学习就要落后,不进步就得淘汰,心里万分恐慌,要在职高教育这块土地上寻到自己的一亩三分地,学习是唯一的路!在培训班上,各位学员思维活跃,团结互助,开放而又严肃,竞争而又宽容,形成了良好的学习氛围。我改变了以往心理上的惰性,不断

  搜集企业信息,学习企业文化,增长招聘知识。

  第二,这样的培训也给我带来了一种机遇。要知道,不是每一朵花都能迎风怒放,不是每一块金子都有机会闪光。我是幸运的,这次培训活动,不但使我发掘出了自己的一点价值和长处,也给了我一个锻炼自己的平台,并使我结识了很多同行,为我今后在教学上的拼搏打下了基础。我发现,这次培训后,我“脸皮更厚”了,不会在任何场合因害怕表现不好而局促,我会因有机会展现自己而高兴。从这个意义上说,我在班上应该属于小有收获的一类吧。

  第三,这样的培训当然更让我发现了自己的许多不足,培训班上的老师和学员都是“x”光视线,在他们的解剖下,每一个坦然的人都能认识到自己的不足,都能找到今后努力的方向。

  用心体验,满载而归

  下面我就谈谈这次培训的收获:

  一、团结一心,勇往直前

  第一天的破冰活动,这种拓展类型的,我是第一次参加,但是这一次让我刻骨铭心。因为,它的体验就是一个证据,让我知道只要团结一心,勇往直前,我所畏惧的不可能永远不会被打破。

  当我们知道活动的内容和规则的时候,大家完全不相信自己可以在不犯规的情况下跨过去,就一致认为规则太苛刻、严格,任务太艰巨,得出的结论是任务不可能完成。教练听后,给我们下达了死命令,不管怎么样今天必须完成这个任务。于是三五个人就开始尝试着突破,可是无一成功,在不断的自我鼓励中,绞尽脑汁,最后大家商定齐心协力,有人甘为背垫,有人用双手举托着准备过电网的人,在不断挣扎中、努力中,终于突破了“0”的记录。后来无比诧异的是我居然战战兢兢的通过了电网。尽管我曾是那么坚定的不相信自己可以成功,但我居然做到了,这并不是我的功劳,而是我们团队的力量,我把自己交给他们,是他们让我原来坚定以为的不可能只是一种不切实际的想象变成了可能。这一场实实在在体验带来的震动将会影响我一生。团队没有默契,就不能发挥团队绩效;没有交流沟通,就不可能达成共识。惟有大家从自身做起,秉持对话的精神,汇集经验与知识,才

  能凝聚团队共识。团队有共识,才能激发大家的力量,让不可能变为可能。

  二、因材施教,破土而出

  **年7月8日上午,听了自湖南农业大学的夏金星教授关于后进生的教育专题报告。我脑海里不停的浮现那样一句话:“人迟早都会出问题,差学生出问题出得早,多数都是小问题;好学生出问题出得晚,一出就是大问题。很多优秀的人59岁犯腐败了,腐败的也是优秀的。”真是“听君一席言,胜读十年书”。我相信再坏的孩子只要我们因材施教,给他们爱、信任、信心、自尊与帮助,而且要给时间。我们迟早会滋润出一批批破土而出的幼苗。

  第一,以诚心赢得他们的信任

  差生的自尊心很强。由于长期受到歧视,遭冷落,他们一般都很心虚,对外界极敏感,对他人心存戒备,但在内心深处仍渴望得到老师和同学的理解、谅解和信任。因此,一旦他们犯错,教师应做到心平气和,以诚相见,以诚相待,切忌动辄当从批评,挖苦,甚至揭老底,变相体罚;否则必定会刺伤他们的自尊心,增加转化的难度,甚至造成严重的教育失误。教师的诚心还应表现在对学生自我教育能力的发掘和肯定上。

  第二,降低对他们的要求

  尤其是针对他们在学习成绩上的要求。通过对学生的谈话,我了解到,其实每个学生都是希望自己进步的,都是希望自己能够完成老师交代的任务。发现有点滴进步,要及时扶持,当众表扬,使他们有荣誉感,自尊感,从而相信自己今后定能成功。无形中这种“尊严”能约束他们,鞭策他们前进。这样就使他们就会相信自己,点燃进取之火,树立自尊心。

  第三,多给他们关怀

  他们的问题不仅仅指学习上的问题,更多的可能是行为上问题。所以作为教师遇事多冷静,生活上多关心,劳动中多给快乐,课堂上多给机会。让他们感受到老师是重视他们,爱他们的,在关怀中将自己不好的行为习惯慢慢的改掉。

  三、校企结合,提升自己

  随着社会进步和新科技革命的到来,职业教育的培养目标和职业导向决定了职业学校必需和企业合作,校企合作是职业教育改革的重要方向,也是大力发展职业教育的必然要求。

  **年7月8日下午,到国虹科技的调研,是我第一次走进企业,去了解一个企业的文化,企业的发展与需求。通过调研,打破了我对校企结合的瓶颈,了解企业用人的需求,有针对性、目的性的开展我们的教育教学是刻不容缓的。因此我也明确的知道自己教学教育的目标。

  第一,明确企业需要什么样的职高生?

  从调研中了解到,在企业中一线员工占整个员工比例的60%以上,大多数是农民工和职高生。农民工和职高生相比,前者相较而言比较吃苦耐劳,但缺乏专业技能;后者虽知一些专业技能,但缺乏吃苦耐劳精神。对于企业而言,在专业技能和素养方面,它更侧重于素养。企业对于新招员工都会进行工作前的培训,技能是可以训练出来的,但是一个人的素养,是无法短时间内训练,它只能依托自身行为习惯的养成。

  有句话叫缺啥补啥。所以,企业所缺的是同时具备技能和素养的人才。那么我觉得我们职业学校就可以在这方面狠抓。职高生就是要既有优良的品质和思想素养,又要有过硬的专业技术,这样的职高生才是企业真正所需的。

  第二,提升自己,刻不容缓

  了解校企结合的意义以及企业用人的需求之后,我明确的知道我现有的知识是无法满足学生的,要给学生一碗水,教师必须具有一桶水。

  提升自己,那就显得刻不容缓了。通过学习先进的企业意识,加强专业知识,提高自我素养。将企业中的理念与文化在教育教学中传授给我的学生,让他们能够有针对性的"学习与训练,争取踏出校门能很好的适应企业,甚至能成为企业的人才。

  目标确定,勤能补拙

  通过这十天的短暂培训以及心灵的激励,我觉得我得做一个思想的小人,行动的巨人,将行动具体化、明确化的落实到每一处。

  我未来五年的计划就是成为一名区优秀的德育课教师。

  首先,了解学生,了解市场。

  用-2年的时间,学习《心理学》、人格分析和市场分析相关的书籍,了解学生喜欢什么样的老师,学生的需求是什么,有针对性的进行教育。同时,也要利用假期多去参加培训和走访企业,了解企业的发展情况,需要什么的人才。只有真正了解学生和市场的需求,才能有效的反馈到我的教育教学当中。

  其次,加强自身学习,课程上打造精品课。

  通过这次培训,我懂得了如何使用番茄钟时间管理和思维导图,我会将它运用到我以后的学习、生活、工作中。用番茄钟时间管理来合理、高效的安排自己的学习,包括理论知识学习和其他能力的加强,特别语言表达能力,因为这方面是我相对比较弱的一面。我在课程打造上,我会用思维导图来量化每一节课,小到每一个细节,逐个突破。最后,多参加一些赛课,以此不断的提升自我。

  每年学校和教委都会组织不同层次的赛课。通过积极准备赛课,我可以不断的勉励自己学习相关知识和理论,同时可以向其他的优秀教师学习别人的优势,做到扬长避短。

  吾将上下而求索

  就在这培训期间,我感受到了培训带给自己的变化。如果没有这次学习,我可能还停留在每天上班偷偷菜,下班看看韩剧的日子,生活很贫乏的状态。没有一成不变的辉煌,任何一个人要赶上时代的步伐,都要永无止境地学习,永不停息地实践!

  其实培训只是一个手段,培训只是一个开端,对于培训给予的清泉,我要让它细水长流。成功和失败只能代表过去,学习才能代表未来。

  今天的生活,是你三年前的选择;今天的选择,是你三年后的生活!感谢学校给了我一个在**学习的机会,同时也感谢**的老师们给了我一个难忘的学习经历。我相信在**培训的十天,会是我生活状态

  的一个转变!

  教师意识形态心得体会

  篇5作为一名中职学校的教师,我认为职业教育的培养目标和职业导向决定了职业学校必需和企业合作,校企合作办学是职业教育改革的重要方向,也是大力发展职业教育的必然要求。为了进一步推进我校校企合作工作有效、深入、持续地开展,积极构建富有特色的校企合作模式,我校于20**年7月5日派送了十名教师到重庆市九源教育进行了长达10天的“教师企业意识培训”。我很荣幸的成为了这十名教师之一,认为这次进行的企业意识培训是很有必要的,很切合我们的实际需求;是一个机会,是我们学校和九源教育共同提升、共同飞跃的一个机遇。下面,我就针对这次培训的内容谈谈我的心得体会:

  一、企业文化

  文化是企业的灵魂,是一个企业能够傲立商海的根本所在。那么什么是企业文化呢?我想对于不同的企业,他的文化是不一样的,从一个企业的文化,就可以看出这个企业的品位以及员工的素养。我认为企业文化要重“三品”,即品质、品格与品行。

  企业文化的品质,主要体现在企业的价值理念。价值理念即价值观。价值观是个“总开关”。它不仅反映一个企业立身处事的信念、倾向、主张与态度,而且对企业起着行为取向、评价标准、评价原则和尺度的作用。企业的这种价值理念,用通俗的话讲,就是企业要奔向哪儿、目标是什么?员工要成为一支什么样的队伍、愿景是什么?这是一个企业发展的“纲”。只有纲举,才能目张;只有企业品质好,才能经得起风吹浪打,耐得住时光磨砺。

  企业文化的品格,主要反映在企业的精神支撑。精神支撑即企业的精神。精神是一种意识。意识不仅能反映客观世界,而且能反作用于客观世界。所以,精神具有能动性,其表现在于有活力,即“龙马精神海鹤姿”;其本质在于能超越,即“今胜于古,后胜于今”;其最高境界在于“与天地合一”,即人与自然和谐共处,企业发展与“绿色”共行。企业的这种精神,源于企业走过的路,发展于企业正在走着的路,同时,又激励着企业将要走的路。这种精神,是一个企

  业的品性风格,体现着一个企业的精气神,预示着一个企业的明日兴衰。

  企业文化的品行,主要彰显在企业的行为规范。行为规范即企业员工行为的准则或原则。无疑,作为企业的一名员工,既有其传统的行为或遗传的行为,又有其情感的行为或即时的行为,更应有其目标的理性行为或价值的理性行为。要保证企业既定目标的实现,就应该制定并遵循目标的理性行为规范;要保证企业价值理念的实现,就应该规定并执行价值的理性行为规范。这种目标与价值的理性行为规范,既表现在立身处事上,又表现在行动举止上,还表现在姿态风度上。这种行为规范,是企业价值的心灵取向,是企业心灵的外在表现,是企业要达目标的理性选择。

  企业文化的品质、品格、品行,一言以蔽之,是企业的品位。企业是一个经济组织,同时,作为社会上的一个单位,又可以说是一个社会组织。是经济组织,就要赚钱。赚钱要有道。黑心钱、昧心钱不仅不能赚,还要与之作斗争。是社会组织,就要负责。不仅对企业内的员工负责,还要对与之关联的供货商、分销商、社区负责,更要对养育自己的消费者和使自己安身立命的国家负责,做到既要承担好公认的职责,又要勇挑各方期待的职责,从而使企业“不摇香已乱,无风花自飞”。也就是说,通过重企业文化的“三品”,不仅使企业强,更使企业“香”,且香“飞”千里,行得远、走得久。

  二、蕃茄钟时间管理

  看到这个标题,可能很多人都在想,蕃茄钟是什么?什么又是蕃茄钟时间管理?其实他就是一种时间管理方法。

  相信不止我一个人,很多人都对时间没有个具体的概念。往往一天过去了,但不知道自己做了什么?怎么才可以有效的管理时间或者说利用时间呢?蕃茄钟就可以为我们解决这些问题了。一是要集中(集中注意力解决某一个问题),二是要有计划(什么事情?在哪里解决?多长时间?紧急等级?)。下面我就简单的说说如何施展蕃茄钟:

  选择一个蕃茄定时器,它倒计时的滴答滴答声更容易让人紧张,竟而精神高度集中。一般一个番茄钟时段为25~30分钟,代表一个完整的时间钟,不可以分割,中途不可以打断,如果被打断则该番茄钟视为无效;一旦时间钟到点,无论任务完成与否都必须停止。每个番茄钟结束后可以休息3~5分钟,继续开始下一个番茄钟。

  规划:列出当天要做的事情,按优先级排序,包括时间、地点、人物等。

  跟踪:记录下你一天完成了多少番茄钟,哪些番茄钟是预估之内?哪些是预估之外?

  记录:结束之后,对自己的番茄钟做个统计处理:在统计的信息中,找到适合自己的规律

  三、PPT的制作

  什么是PPT?一种演示文稿图形程序。没错,李季老师还把他比作女人的胸罩,不过我现在都还没弄明白为什么。我只知道要做一个成功的PPT不是件容易的事情,如果您设计的PPT杂乱无章、文本过多、不美观,那么就不能组成一个吸引人的演示来传递信息。

  一套完整的PPT文件一般包含:片头动画、PPT封面、前言、目录、过渡页、图表页、图片页、文字页、封底、片尾动画等。所采用的素材有:文字、图片、图表、动画、声音、影片等。PPT正成为人们工作生活的重要组成部分,在工作汇报、企业宣传、产品推介、婚礼庆典、项目竞标、管理咨询等领域。所以如果你做出来的PPT能让观众很容易的理解你所表达的思路,那你就离成功不远了。

  对于PPT的学习,那是要涉及到具体操作的,在这里我就不再作过多的总结了,回到学校用PPT做课件一下子就可以检验出来了。

  四、企业调研及招聘实战演练

  为了让我们能够更深入了了解企业,我们的培训内容里还包含了到企业调研以及一场招聘实战演练。我们小组调研的企业是“泓浦汽车有限公司”,招聘实战演练也是在该公司的大力配合下完成的。

  通过企业调研,让我再一次了解到了一个企业的另一种不同的企业文化以及企业精神,泓浦汽车和九源教育这两个企业,在企业文化及企业精神方面,他们有共同点也有不同点,这就让我联想到了我们

  学校的校园文化和校园精神,似乎也与他们有很大的区别。每个企业或单位,都有属于自己的文化和精神,我们可以学习别人的文化或精神,但学了也不一定就非要用,关键还得要看适用不适用,我们不能盲目的跟随。

  通过招聘实战演练,我最深刻的体会就是:招聘单位很多,应聘的人也很多,可最终双方能够签成协议的.却很少。招聘单位体现出的是“用工荒”,求职人员体现出的是“找工作难”。这是一个竞争的社会,这个现象让我联想到了我自己,我现在虽然是一名事业单位的在编人员,感觉饭碗已经稳当了,生活得到了最基本的保障,但我不能说那就是绝对的稳当了,看着社会上的竞争,我们必须得加强自我提升,不然总有一天会被淘汰,不是被单位淘汰,而是被这个社会淘汰。

  以上就是我在本次培训中的心得体会,最后,我想就校企合作,谈谈我的两点想法:

  一是师资队伍的整体水平。根据实际环境,将生产项目科学地开发为实践课程是教学的一个关键环节。实训教学中的项目开发和项目实施仰仗于“双师型”的队伍结构,设计符合生产实际或直接从生产实际中拿来的项目要靠熟悉企业生产的技术人员提供,而生产项目还不能直接应用于实训教学,必须将其进一步开发成教学项目,也就是要进行课程开发,这又离不开理论课教师的参与。因此,教师开发项目课程的能力至关重要。在项目教学实施中,理论课教学与实践课教学更要紧密结合,实训所需的基础理论要适时地、较好地在理论课教学中解决,而且理论教学要以服务实践教学为己任、以“必须够用”为原则来构建。二是企业资源的充分利用。资源共享、互惠共赢是校企合作的前提和基础,能否对企业资源科学合理地利用,直接影响着校企合作的深度和效益。在充分利用企业资源进行实训教学的同时,学校应当积极地和企业开展技术研发,帮助企业解决技术难题,在服务社会的同时提高师资队伍的科研水平和能力。还应当利用企业的资源面向社会开展多种形式的技术培训、职业技能鉴定等,充分发挥校企合作的综合功能。反之,技术研发、技术培训、技能鉴定等功能的发挥又会进一步促进实训教学的深入开展。

  教师意识形态心得体会

  篇6走出去,才知道天多高;走出去,才知道地多宽;走出去,才发现耳目一新、豁然开朗。不一样的眼界,不一样的心态;不一样的心态,不一样的行动。参加**中职教师“企业意识”培训,才知道不一样的培训,不一样的体验,不一样的收获。

  参加培训,我一直在看。

  “菜鸟到大师的距离——练习。”

  这是在参观**企业文化中,我最喜欢的一句标语。它给我留下了如此深刻的印象是因为它的地利:显眼、醒目。走进基础车间,直入眼帘的就是这一幅硕大的标语,毫无异义地喜欢上了它,并感动于它。学生在迷茫、怠工时抬眼一看这幅标语,心里自然又重新鼓足了劲。作为教师,我们都要搞班级文化建设、教室文化布置,要在教室里贴上名人名言、贴上励志的标语。可我们的名人名言、我们的励志标语挂在了墙上就再难走下来,失去了它应有的指导性。别说学生就是我们老师都可能背不下来我们挂在教室里的名人名言。为什么?问题不在名人、也不在名言,而在于我们和他们之间横着的距离。一句话,缺乏实用性,是为“标语”而“标语”。我们在文化建设时不够用心。

  “用心”是**教育团队追求的价值观之一,从他们张贴的标语里就可管中窥豹。他们张贴的每一条标语不是出自名人,而是出自他们自己之口,显得真实、自然、易于接受。如经验之谈、如谆谆教诲,脱口而出,针对性特别强也特别亲切,就像在对学生诉说、提醒。**真的做到了创立一种文化、形成一种环境、营造一种氛围——始终如一地保持一种实用特色。更难能可贵的是,这一企业文化还体现在**每一个员工的言谈举止中,而不是僵硬地挂在墙上、冰冷地躺在文件里。在这,和大家共同分享几条**的标语。

  “今天最好的表现是明天最低的起点。”

  “老师就是要讲给学生听、做给学生看、带着学生一起干。”

  “知道和会是两码事,要把知道的"变成会做的事。”

  参加培训,我一直在听。

  夏金星教授在讲“如何转化后进生”中说:“创造成功的机会,安慰不起作用,鼓励也不起作用,只有成功才有用。”

  我们的学生是怀着失望与无奈踏进中职的校门的。他们没有考上梦想的高中,在父母眼中,他们是没跳过农门的鱼、他们是成不了钢的铁,父母对他们的期望值也大打折扣。学生对自己未来的命运也感到前途暗淡、渺茫;在困难和挫折面前,他们往往表现为退缩、害怕,甚至破罐破摔。针对特殊的生源情况,教育教学方法亟待新的改变:先育人后教学。德国教育家第德多惠的一句话我们都很熟悉:“教学的艺术不在于传授本领,而在于激励、唤醒和鼓舞。”从素质教育的内涵来看,教育的本质就是要唤醒学生的自信心。而体验成功,是培植自信的最好方法。教好一个学生,幸福一个家庭,和谐一方社区。我们老师应尊重学生的多元智能,对学生持有积极的期望和要求,开展丰富多彩的活动,为学生创造成功的机会,从而帮助学生树立一份自信,形成发展进步的良性循环。学生自会调动自己的聪明才智再去争取一个又一个的成功,以一个个小小的成功,促成更大成功的取得。通过反复成功的正强化,培养学生的成功心理和自我发展能力,为学生积蓄以后踏上工作岗位的良好的信心支撑和动力资源,为学生成长为社会的成功者奠基。

  参加培训,我一直在动。

  进行企业调研,了解企业用工需求。

  **为我们安排了“企业调研”。这对我们一直在学校教书、上课的老师来说,完全是陌生的。即使有,那也是书本上的、理论上的。我们缺乏实战能力、缺乏实战经验。但我们中职学校培养的学生是为企业服务的,而我们培养的学生符合企业的要求吗?我们应该怎样做才能让我们的学生更好更快地与企业用工需求相接轨?这些问题一直困扰着我们中职教师。所以,我们老师必须走出学校,走进企业,进行企业调研。

  我们这一组要调研的是重庆通盛工业有限公司。从“前期准备”到“制定调研方案”再到“企业调研”再到“总结展示”,我们全组齐心协力,分工合作。这一次企业调研是激动而愉快的。通盛公司对

  人才的要求是什么呢?企管部冯中明部长回答我们:态度、技能。而态度是最重要的:严格遵守公司的规章制度、能吃苦耐劳、有主动学习的愿望和能力。冯部长说:如果让他到中职学校当老师,那我就抓这两个方面。想起曾经看到的一个调查结果,企业对员工的素养最看重哪些方面。排名前五的是态度、性格、习惯、敬业、技能。而态度是排在第一位的。就如冯部长说:技能再好、态度不好,拿来我也无法用。而态度好的他至少可以当流水线上的装配工。

  说到这里,对我的启示是:我们中职学校必须狠抓德育,学生的养成教育必须得天天抓、月月抓、期期抓、年年抓,抓到点、抓到位,让我们的学生具备良好的职业素养。

  参加培训,我一直在想。

  “**现象”改变的不仅仅是我们老师,还将改变我们的学生。

  我们这些二三十岁、四五十岁,在事业单位的温床里按部就班,已经慢慢失去棱角,变得有些麻木的老师们,在参加**“企业意识”培训的时候,怎么一个个都变得生龙活虎,有激情、有干劲?在听课时不再接打电话、也不再想着与周公约会,而是忙着记笔记、争着举手发言。结束一天的培训后,认真地记下一天的培训感受,认真地写计划、作报告、完成ppt。甚至加班至深夜、加班至凌晨,只为更好地完成当天的培训任务。这一奇怪的“**现象”,让我满足于自己的充实忙碌,让我反思自己的积极努力。我的答案是团队意识、竞争机制。

  参加培训,都可能在第一天安排“破冰活动”。而“破冰活动”无外乎这三个步骤:分组——交流——定组长、队名、口号。而**的“破冰活动”多走了一步——以小组为单位做游戏。只多一步,而体验和结果完全不同。在游戏环节中,大家一起讨论、一起执行,一起欢呼、一起遗憾,一起流汗、一起感动,真正的“破了冰”,真正的做到了互相认识,真正的理解了团结、合作、服从、竞争。而这种团结、合作、服从、竞争的企业意识一直贯穿培训的始末,贯穿我们每一次的培训任务。

  “**现象”再一次印证了马斯洛的需要层次理论,每一个人都有

  渴望被认可、被肯定的需要。点燃了心中的那团火,迷茫的人也会燃烧。我们都不愿做慢慢加热的冷水锅里的青蛙,在浑然不知中丧失跳跃的能力,丢失本该精彩的生命。我们满足于自己工作的安逸稳定,可我们也渴望赋予挑战的生活,而不是干好干坏一个样,就凭自己的良心和责任心。我们老师的生活需要改变,我们学生的职业生涯更需我们老师去改变。强化小组学习,引入竞争机制,让团结、合作、服从、竞争的企业意识深入学生内心。

  不一样的培训——企业意识,不一样的体验——充实快乐,不一样的收获——思想火花。走出去——学习,走回来——改变,改变的是心态,改变的是行动,改变的是我们对中职教育工作的热情。

  教师意识形态心得体会

  篇7一般来说,大局就是关系到事物生存和发展的整个局面或整个形势,具有客观性、条件性、利益性和系统性,必须用辩证的观点去熟悉和把握它。一域是小局,是局部利益,小局必须服从大局。面对经济全球化、政治格局多极化的发展趋势,党员干部尤其是领导干部只有胸怀大局,才能摆正位置,正确处理好全局利益和局部利益的关系,做好本地区本部门的工作。这是时代的呼唤,也是实现党的伟大历史使命的迫切要求。

  我们讲发展,讲的全面、协调、可持续的发展。我们讲政绩,也要讲全面,讲长远,既要看眼前的经济指标,又要看社会、人文、环境指标;既要经得起现在的考核,又要经得起历史的检验。然而,在新的历史条件下,我们有的领导者全局观念比较淡薄,主要表现在:有的在贯彻中心的.方针政策时,过多地考虑部门利益,对中心的政策合意的就执行,不合意的就不执行;有的在制定规划时,只顾眼前,不顾长远;有的甚至打着为官一任,造福一方的幌子,搞急功近利的短期行为。凡此种种,都是与科学发展观背道而驰的,必须果断摒弃。

  当前,贯彻科学发展观,坚持以经济建设为中心,构建社会主义和谐社会,是最大的大局。我们要以最果断的态度,最有力的措施,确保中心精神和决策落到实处。从理论和实践上讲,党员干部讲大局,一是要树立全局观念,自觉服从与服务全局。二是要识全局懂全局,自觉把握大势与方向,果断克服地方保护主义。三是要坚持系统思维,寻求整体效能最大化。最根本的就是要善于运用马克思主义辩证的、联系的、发展的观点,正确分析和判定各种形势,准确地把握大局发展的内在规律,使大局利益和局部利益得到和谐发展。

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  篇8审计干部交流工作是推进干部人事制度改革的重要内容,也是干部人事工作落实科学发展观的生动体现。实践证明,审计机关实行干部交流,有利于干部开阔视野、丰富经验、经受历练、增长才干。20**年3月我有幸到署交流、学习,对交流工作有几点体会:

  一、审计干部交流轮岗的必要性

  一是交流轮岗是审计干部转变思维、培养创新意识和大局意识的需要。审计干部如果长期在某一个部门,从事某类工作,容易形成思维定势,不易接受新事物,可能会满足现状,固步自封,出现职业倦怠;还可能对其他部门的工作缺乏了解和体会,有时不能有效地配合他们的工作,难以从审计事业发展的大局出发去开展各项工作。而进行轮岗,让审计干部“动”起来,多角度思考,换位思考,可以让他们思维“活”起来,视野“宽”起来,心胸“大”起来,让他知道自己除了某一项工作之外还能胜任其他的工作,有利于他们增强自信心,克服职业倦怠,实现可持续发展。让他们明白除了自己原本所从事的工作,别人从事的工作同样重要和不容易,有利于培养大局意识,有利于审计机关各项工作的开展。

  二是交流轮岗是提升审计干部综合职业能力的需要。审计干部长期在一个部门或岗位,其审计业务范围相对局限,专业知识和能力比较单一,其周围人员相对固定,生活工作环境变化较小。适度的交流轮岗有利于审计干部学习新领域的专业知识和技能,有利于审计干部适应新环境,增强与人沟通和交流的能力。

  三是审计干部交流轮岗是预防职务犯罪,确保审计队伍廉洁的需要。审计人员的手中大小都掌握着一定的权利,稍有不慎就容易发生问题。审计干部交流轮岗,作为一种制度,它能起到事前规范、预先设防的作用。一个人长期在一个岗位上工作,时间长了人混熟了,关

  系也就多了,有些事碍于情面,难以做到秉公办事。及时交流轮岗,能够有效防止审计人员搞团团伙伙、拉拉扯扯、亲亲疏疏,防止以权谋私、权钱交易。同时,对审计人员来说也是一种解脱,因为交流轮岗可以使审计人员换个工作环境,从矛盾中解脱出来,能够突破各种复杂的`人际关系,做到公正执法。

  二、交流干部如何尽快转换角色、增长才干

  一是要及时调整心态,摆正位置。人们到了新的工作环境,在最初体会了一点新鲜感之后,突然间会有陌生的感觉,会发现熟悉的合作很好的同事已经不在身边,取而代之的是陌生的同事,新的领导,会感觉很不适应。这个时候就需要我们以积极的心态去面对问题和解决问题,要有一种“好男儿志在四方”的豪气,主动与人交流,更主动适应环境或者工作岗位的变化。态度决定一切,当我们积极面对,全身心投入的时候,一定会更快更好的融入新的工作环境中,也一定会在新的岗位做出优秀的成绩。

  二是要勤学多问,勇挑重担。一般来说,适应新的工作环境需要一定的时间,这期间是交流干部熟悉新的工作环境、工作方式以及领导同事的过程,老的工作方法可能不适用,工作中难免出现困难和错误。这个时候就需要多向新同事们请教,多与领导沟通,及时学习新的业务,做到嘴勤、手勤、脚勤,尽快提升工作能力。要勇于改正错误,及时总结经验教训,不能因为一时失误而存在畏难和沮丧情绪,千万不能被挫折击倒,更不能一受委屈就耍态度、发牢骚。

  三是发挥优势,弥补劣势。每个人都有自己的长处和不足,交流干部大多是各单位的业务骨干,对交流干部的一致评价是工作认真、积极主动、踏实肯干、吃苦耐劳、审计业务精通。但交流干部也存在劣势,尤其是特派办到署里交流的干部,往往存在理论研究不足、宏观意识不强、文字写作能力不高等问题。这就要求交流干部在工作中,扬长弥短,在充分发挥优势的同时不忘弥补劣势,加强理论学习和研究,努力培养宏观意识、大局意识。只有尽快弥补短板,才能更好更快地提高审计人员的综合素质,实现全面发展,交流的意义也正在于此。

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  篇9落实“十三五”规划、决胜全面小康的开局之年,全面从严治党迈出新步伐。根据党中央的部署,今年在全体党员中开展“两学一做”学习教育,这是加强党的思想政治建设的重大部署,是协调推进“四个全面”战略布局特别是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手。

  “两学一做”,基础在学,关键在做,着眼点和落脚点是以学促做、知行合一,做合格的共产党员,最根本的则是增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。这“四个意识”集中体现了根本的政治方向、政治立场、政治要求。党章党规遵守得好不好,系列讲话学得好不好,要看这“四个意识”有没有牢固树立起来。

  增强“四个意识”具有重要的现实意义

  元亨烦恰5鼻埃世界格局正在深刻调整,国内形势正在深刻变革,中国面临“中等收入陷阱”“修昔底德陷阱”两个世界难题,我们党面临长期执政、改革开放、市场经济、外部环境四种考验和精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败四大危险,党员队伍的思想观念、价值取向更加多样化,一些党员在党不言党、不爱党、不护党、不为党。只有增强“四个意识”,才能使我们党更加团结统一、坚强有力,始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心,最终带领全国人民披荆斩棘、实现中华民族的伟大复兴

  元亨烦恰

  要增强政治意识,对党绝对忠诚。当前和今后一个时期,迫切需要全体党员保持清醒的政治头脑,始终做到政治方向不偏、政治信仰不变、政治立场不移,始终坚守对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义和共产主义的信念、对党和人民的绝对忠诚,确保红色江山永不变色。

  要增强大局意识,确保政令畅通。不谋全局者不足以谋一域,不谋万世者不足以谋一时。要善于从全局高度,用长远眼光观察形势、分析问题,始终做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局,在顾全大局的前提下做好本职工作,确保中央决策部署落地生根。

  要增强核心意识,维护中央权威。就中国特色社会主义事业而言,中国共产党是核心;就中国共产党而言,党中央是核心。要始终做到坚决拥护核心、坚决听从核心、坚决维护核心,确保党的"领导更加坚强有力。

  要增强看齐意识,保持步调一致。齐则有序,齐则有力,齐则有效。要经常主动全面地向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央就改革发展稳定、内政外交国防、治党治国治军做出的各项决策部署看齐,确保党和国家的事业沿着正确方向前进。

  在“两学一做”学习教育中,要把增强“四个意识”作为一个根本要求来贯彻,把是否具备“四个意识”作为检验一名党员是否做到“四讲四有”的重要标准。每名党员都能不断增强“四个意识”,把学习教育同做好本职工作结合起来,我们就能凝聚起8700多万党员团结奋斗的磅礴之力,在决胜全面小康的历史进军中不断取得新胜利!教师意识形态心得体会

  篇10教师在我心中是一个崇高的职业,教师从事的是教育人、塑造人的事业,教师是人类灵魂的工程师,要具有高尚的道德情操和广博的知识,才能引领学生全面发展。在学生的心目中,教师师德的力量是任何事物都替代不了的最灿烂的阳光,它甚至影响到学生的一生。那么,作为一名教师,应怎样做,才能使自己具备高尚的品德和卓越的智慧呢?

  首先在自己的工作中注意良好品德的养成。教学中能面向全体学生,尊重学生的个体差异,平等地对待每一位学生。尽其所能、高效能地传授科学文化知识,使学生终生受益,用自己精熟的知识吸引学生,用精辟的语言感染学生,用高尚的品德影响学生,成为学生一生学习和效仿的榜样。对侍备课、批改作业要一丝不苟,及时改正讲课中存在的问题,纠正学生作业中的错误,对于学困生要耐心辅导,帮助他们树立学习的信心。

  其次在自己的生活中注意良好行为的养成。一个人品德的"高低,不光是在正规场合的表现,私下里、小事上往往更能反映一个人灵魂深处的东西,表现一个人的本质。平时,不说与教师身份不相符的话,不做与教师形象不相称的事。在家里,要家庭和睦,邻里友爱。与人

  交往,诚实守信;同事之间不谈不利于团结的话;不做不利于团结的事;不以恶小而为之,不以善小而不为。在小事中修身,在平凡中养德。只有具备高尚道德修养的教师,才会在一言一行中感染学生和塑造学生美好的心灵,使学生不仅学到科学知识,而且懂得做人的道理。

  第三教师要勤奋学习修身养德。作为教师要具备广博的知识、开阔的视野,就要不断读书学习、陶冶情操。利于业余时间学习教育教学理论,掌握新课程改革的理念,积极参加教研活动,不断总结、反思教学。

  总结我这一年的教学工作,虽然取得了一点成绩,但也存在一些不足之处:

  (1)业务学习和钻研要更扎实;

  (2)对学生的要求不够严格;

  (3)讲课过程中,忽视了学生的个体差异;

  (4)课后对差生的辅导不到位。

  希望自己能在以后的工作中严格以教师职业道德的标准要求自己,做好太阳底下最光辉的职业。

  对照中小学教师职业道德规范、如何树立良好的师德师风和对优秀教师的要求,我认识到,教师职业道德是指教师在其职业生活中,调节和处理与他人、与社会、与集体、与职业工作关系所应遵守的基本行为规范或行为准则,以及在这基础上所表现出来的观念意识和行为品质。我认真反思了自己在工作和学习等各方面的情况,现汇报如下:

  能够贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,没有违背党和国家方针、政策的言行;热爱教育、热爱学校,关心爱护幼儿,耐心教导,促进幼儿全面发展;刻苦钻研业务,不断学习新知识;谦虚谨慎、尊重领导,团结同志,和同事相互学习、相互帮助;听取家长意见和建议,取得家长的支持与配合,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好教育工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念。严格要求,自我加压,始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态,自重、自省、自警、自励,时时处处严格约束自己,正确对待个人得

  失,勤勤恳恳,兢兢业业,全心全意为教育、为人民服务。

  存在的不足:

  1、学习不够深入,专业知识不够完善,教育技术技能依然需要继续学习改进。

  2、在实际工作中,不善于从理论上加以总结,指导实际工作的创造性不够。

  今后努力的方向:

  1、剖析自己,虚心接受

  剖析自己的过程就是正确认识自己,深刻认识问题的过程,是自警、自励的行动,也是对自己的实际考验。要做到剖析自己,给自己定位,牢记言传身教,为人师表、有教无类、诲人不倦的教育原则。

  2、加强自我提高

  要使自己成为工作中的强者,就要加强业务学习,增强做好工作的本领,只有自觉、主动、刻苦地钻研业务,灵活运用合理的方法和措施,热爱本职工作,虚心学习,在教育教学工作中,要不断加强政治和教学理论学习,树立良好的道德素质修养和道德风范,认清职责,不辜负肩上的任务和使命,严格要求自己,作广大师生的表率。

  3、抓好管理工作

  要多学习现代教育的管理方法,努力实施人文管理,进一步提高工作效率。求真务实,勇于创新,严谨自律。发扬甘为“人梯”精神,指导、带动幼儿园教师,认真做好幼儿园工作。

篇七:教师意识形态教育心得体会

  

  教师意识形态教育心得体会

  作为一个教师,我始终认为教师的意识形态教育是教育最重要的组成部分之一。教育不仅仅是学科知识的传授,更是价值观的传递和人生观的建立。作为一名教师,我通过教育实践,深入体会到了意识形态教育的重要性和深刻含义。

  首先,我认为真实感受是意识形态教育必不可少的一部分。我们不能简单地把价值观灌输给学生,而是要在教育过程中,通过真实的言传身教,让学生内化这些价值观。最直接的做法就是努力做好自己的表率,成为学生心中的楷模。只有这样,才能让学生真正理解和接受我们所传递的意识形态。

  同时,要表达好中心思想,我们需要清楚明确地知道自己要传达什么。意识形态教育中最核心的是正确的价值观和人生观。我们需要通过自己的经历和思考,找到合适的表达方式和例子。在教育过程中,我尝试使用生动的故事和实例,用通俗易懂的语言阐述抽象而又重要的概念,让学生能够理解和接受。

  在表达中心思想的同时,我们也要注意突出重点,重点不仅在于知识体系的建立,更在于价值观的传递。我们不能简单的把所有的概念都传递给学生,需要去选取最核心、最重要的部分进行讲解。例如,在教育过程中,我时常告诉学生,“光靠单纯的知识不能够实现你的人生价值,更需要逆境锤炼你的耐力和毅力,让你更加坚韧”。这是意识形态教育的一个重点内容。

  另外,思辨也是意识形态教育的重要一步。在教育过程中,如果避免不了一些争议话题,我们需要启发学生去思考,而不是灌输某种观点。由此,学生可以根据自己的了解和思考,形成自己的立场和观点。这样的教育方式不仅能够培养学生的思维能力,更能够让他们变得更加独立和自信。

  在写作方面,我始终坚持遣词造句准确、简练。这不仅可以让读者更好地理解文章的主旨,还可以提高文章语言的美感。在结构上,我也十分注重严谨和条理清晰。一篇好的文章应该连贯、顺畅、有层次感,能够把读者带进主旨内容的核心区域。

  最后,表达真实感人是意识形态教育最重要的目标之一。在教育过程中,我们需要始终坚持诚实和真实,直面学生的问题和困惑。同时,我们也要通过自己的经历告诉学生,要勇敢地面对生活中的挑战和困难,从中寻找事业和成长的机遇。

  总之,意识形态教育是教育最重要的组成部分之一。只有通过真实的言传身教,重视中心思想的表达,注重突出重点,培养思辨能力,遣词造句准确、简练,结构严谨、条理清晰,表达真实、感人,才能更好地把我们的价值观和人生观传给我们的学生。

篇八:教师意识形态教育心得体会

  

  意识形态教师培训心得体会

  在当今社会,教师不仅是知识的传递者,更是价值观的引领者和意识形态的建设者。作为一名教育工作者,我有幸参加了此次意识形态教师培训,通过这次学习,我深刻体会到了意识形态工作的重要性,并对如何在日常教学中贯彻意识形态教育有了更为清晰的认识。以下是我对本次培训的一些心得体会。

  意识形态教育的核心是培养学生的正确世界观、人生观和价值观。在培训中,专家们深入浅出地讲解了意识形态的基本概念,使我认识到作为教师,我们要积极引导学生形成正确的社会主义核心价值观,这是教育的根本任务之一。在实际教学中,我们应该将意识形态教育融入到课堂教学的每一个环节,通过生动的教学内容和形式,激发学生的思考,引导他们树立正确的价值观念。

  培训中的实践案例分析让我受益匪浅。通过对优秀教师在意识形态教育中的实践经验的学习,我了解到了多种有效的教学方法和策略。例如,通过故事讲述、角色扮演等互动性强的教学活动,可以让学生在参与中体验、在实践中学习,从而更好地理解和接受正确的意识形态。这些具体的教学案例为我今后的教学提供了丰富的参考和启示。

  再次,培训强调了教师自身素质的提升。作为意识形态教育的传递者,教师自身的政治素养和专业能力至关重要。培训中,我们被提醒要不断学习,提高自己的政治敏感性和政治鉴别力,这样才能在教学中更好地把握方向,引导学生。同时,教师还应该具备扎实的专业知识和高超的教学技巧,这样才能在课堂上赢得学生的尊重和信任,使意识形态教育发挥应有的效果。

  培训让我认识到了家校合作的重要性。家庭是学生的第一课堂,家长是孩子的第一任老师。在意识形态教育中,家庭教育的作用不容忽视。因此,作为教师,我们应该加强与家长的沟通,共同为学生营造一个良好的成长环境。通过家校联动,形成教育合力,可以更有效地推进学生的全面发展。

  这次意识形态教师培训是一次宝贵的学习经历。它不仅增强了我对意识形态教育重要性的认识,也提升了我在教学实践中贯彻意识形态教育的能力。作为一名教师,我将继续深入学习,不断提升自己,为培养有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义建设者和接班人贡献自己的力量。

篇九:教师意识形态教育心得体会

  

  教师如何看待加强意识形态心得体会

  教师如何看待加强意识形态心得体会

  意识形态是一种思想、观念和价值观的传播和接受方式,是影响人们思想行为的重要因素。随着时代的变迁,意识形态的重要性也逐渐凸显出来。在如今的社会环境中,加强意识形态建设已经成为了我们的重要工作。

  作为一名教育工作者,我认为加强意识形态建设不仅仅是一项工作任务,更是一种使命与责任。在教育工作中,我们需要重视意识形态的重要性,通过积极参与建设、不断反思和总结,提升我们自身的意识形态素养,更好地为学生服务,为社会做出贡献。

  在教学过程中,我们需要注意到:教育不仅仅是传递知识,更是塑造人格。在课堂上,我们不仅仅要讲解学科知识,更需要引导学生养成正确的世界观、人生观和价值观。我们需要通过课堂讲解、教学活动等方式,向学生传达正确的思想观念和行为准则,帮助他们树立正确的价值观,做到知行合一。

  同时,在加强意识形态建设的过程中,我们也需要注意到:教育不能一味灌输,更需要注重思辨。在课堂上,我们应该鼓励学生自主思考,允许他们提出不同的意见和看法,并鼓励他们在不同意见之间进行思辨和辩论。只有这样,才能够真正帮助学生树立正确的价值观,拥有独立思考和判断的能力。

  另一方面,教师也应该具备深厚的意识形态素养。在不断学习与发展的同时,教师需要注重自身意识形态的修养和提升。注重亲身体验和感悟,积极参与实践活动与学习,更好地了解和掌握各种思想舆情动态,扩宽自己的视野。

  回顾过去,我们能够看到意识形态建设的历史演变和发展。在中国改革开放以后,社会发生了巨大的变化,我们也面临着新的机遇和挑战。在如今的时代背景下,我们需要更加注重加强意识形态建设,坚持正确的道义导向,为学生的成长与发展提供更好的保障。

  作为一名教育工作者,我不仅仅要做到教书育人,更需要关注意识形态建设,注重学生的思想道德素养的提升。只有坚持正确的意识形态,遵循正确的价值观,我们才能够更好地为学生服务,为社会发展贡献力量!